TRƯỜNG MẦM NON CỔ DŨNG  TỔ CHỨC HỘI NGHỊ CÁN BỘ, VIÊN CHỨC, NGƯỜI LAO ĐỘNG NĂM HỌC 2021-2022

        Thực hiện Hướng dẫn số 411/HDLT-PGDĐT–LĐLĐ của liên đoàn lao động huyện Kim Thành ngày 22/9/2020 về  việc Hướng dẫn tổ chức Hội nghị Công chức, viên chức, người lao động và xây dựng thực hiện quy chế dân chủ trong hoạt động của cơ quan Hành chính Nhà nước và đơn vị sự nghiệp công lập từ năm 2020-2021. 

         Để tăng cường phối kết hợp giữa chuyên môn và Công đoàn trong việc tổ chức thực hiện các phong trào thi đua góp phần thực hiện thắng lợi nhiệm vụ năm học 2021-2022. Tại Hội nghị Cán bộ, viên chức và người lao động trường Mầm non Cổ Dũng được tổ chức vào hồi 15h30 phút ngày 7 tháng 10 năm 2021 tiến hành ký cam kết trách nhiệm giữa Hiệu trưởng nhà trường và Chủ tịch Công đoàn về việc thực hiện các hoạt động cơ bản trong năm học 2021-2022 cụ thể như sau:

1. Đảm bảo an toàn về thể chất và tinh thần cho trẻ em trong bồi cảnh dịch Covd-19 diễn biến phức tạp:

          - 100% CB, GV, NV thực hiện nghiêm túc các văn bản chỉ đạo việc phòng chống dịch bệnh Covid - 19 của các cấp và thực hiện nghiêm túc thông điệp 5K của bộ y tế…….

2. Nâng cao hiệu lực, hiệu quả công tác quản lý giáo dục

- 100% CBGVNV thực hiện tốt Chỉ thị số 05-CT/TW ngày 15/5/2016 của Bộ Chính trị về đẩy mạnh học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh, đảm bảo không có CBQL, giáo viên, nhân viên vi phạm pháp luật, đạo đức nhà giáo, quy chế chuyên môn.

- 100% CBQLGVNV nắm được Luật Giáo dục năm 2019, các văn bản hiện hành đáp ứng yêu cầu đổi mới công tác quản lý GDMN,

- 100% CB, GV, NV thực hiện có hiệu quả các cuộc vận động, các phong trào thi đua,  tiếp tục thực hiện tốt chuyên đề: “ Xây dựng môi trường lấy trẻ làm trung tâm” giai đoạn 2021-2025 và chủ đề của năm học “Xây dựng môi

 trường xanh - an toàn- thân thiện”, thực hiện tốt đề án giáo dục.

3. Rà soát, sắp xếp và phát triển mạng lưới trường, lớp; tăng cường cơ sở vật chất CSVC trường học

*  Quy mô trường, lớp:

- Duy trì số nhóm lớp là: 19. Tỷ lệ tách nhóm lớp: 19/19 đạt 100%.

Trong đó:

+ Nhóm trẻ: 6 nhóm, trong đó tách lớp: 6/6 đạt 100%

+ Mẫu giáo: 13 lớp, trong đó: 4 lớp 5 tuổi; 4 lớp 4 tuổi; 5 lớp 3 tuổi.

* Thực hiện kế hoạch phát triển giáo dục.

- Tổng số học sinh huy động so với chỉ tiêu giao: 488 cháu

- Nhà trẻ: 141/270 cháu đạt tỷ lệ 52,2%

- Mẫu giáo: 347/347 cháu đạt tỷ lệ 100%

         * Tăng cường cơ sở vật chất, thiết bị dạy học

- 100% các nhóm lớp cơ bản có đủ đồ dùng, đồ chơi để tổ chức các hoạt động giáo dục trẻ.

- 100% các phòng học, phòng làm việc, phòng chức năng, bếp bán trú có đủ trang thiết bị được sắp xếp khoa học thân thiện.

- Nhà trường được cấp giấy chứng nhận QSD đất trong năm 2021.

4. Củng cố, nâng cao chất lượng phổ cập GDMN trẻ em năm tuổi

- 100% cán bộ quản lý giáo viên, nhân viên nắm vững các tiêu chuẩn, điều kiện thực hiện PCGDMN.

- 100% các nhóm lớp có đủ trang thiết bị đồ dùng đồ chơi, đủ 2 giáo viên/lớp 5 tuổi. Tỷ lệ chuyên cần của trẻ: đạt từ 98% trở lên; Tỷ lệ trẻ suy dinh dưỡng dưới 2%.

- 100% trẻ đến trường được học 02 buổi trên ngày. Duy trì đạt chuẩn PCGDMNNT năm 2021, chuẩn bị các điều kiện thực hiện phổ cập GDMN cho trẻ em 4 tuổi.

5. Nâng cao chất lượng hoạt động NDCSGD trẻ em

* Chất lượng nuôi dưỡng

- 100% trẻ đến trường được ĐBAT tính mạng về thể chất và tinh thần.

- 100% các loại thực phẩm được ký hợp đồng với tổ chức, cá nhân cung ứng có giấy phép kinh doanh.

- 100% các thực phẩm được giao nhận tại trường, không xảy ra ngộ độc

 thực phẩm tại trường.

- Có 100% trẻ được ăn bán trú tại trường đảm bảo tuyệt đối ATVSTP. Không để xảy ra ngộ độc thực phẩm và dịch bệnh xảy ra. Thực hiện nghiêm túc công tác phòng và chống dịch COVID-19.

* Chăm sóc sức khỏe cho trẻ

- 100% trẻ đến trường được kiểm tra sức khỏe và đánh giá tình trạng dinh dưỡng bằng biểu đồ tăng trưởng.

         - 100% trẻ có đồ dùng vệ sinh cá nhân.

- Trẻ phát triển bình thường về chiều cao và cân nặng đạt trên 98%. Phấn đấu tỷ lệ trẻ suy dinh dưỡng thể nhẹ cân và thể thấp còi đều dưới 2% và giảm so với đầu năm học.

* Chất lượng giáo dục

- 100% các nhóm lớp, thực hiện chương trình GDMN theo độ tuổi, nâng cao chất lượng thực hiện chương trình GDMN đúng quy định Thông tư 51/2020/TT-BGDĐT ngày 31tháng 12 năm 2020

- 100% lớp 5 tuổi sử dụng bộ chuẩn phát triển trẻ 5 tuổi, được đánh giá khảo sát chất lượng vào cuối chủ đề, cuối năm học.

- 100% trẻ 5 tuổi đạt các chỉ số đánh giá trẻ cuối chủ đề/ độ tuổi theo các lĩnh vực phát triển.

- 95%-100% trẻ Mẫu giáo và 75%-80 trẻ Nhà trẻ đạt các chỉ số đánh giá sự phát triển của trẻ qua các đợt đánh giá cuối chủ đề và cuối năm học.

+ Bé chăm đạt 95% trở lên ( Riêng 5 tuổi đạt 100%)

+ Bé ngoan  đạt 92% trở lên ( Riêng 5 tuổi đạt 96% trở lên)

+ Bé ngoan toàn diện đạt 94% trở lên ( Riêng  5 tuổi đạt 96% trở lên)

         6. Thực hiện chương trình và kế hoạch giáo dục

- 100% các nhóm lớp thực hiện đúng kế hoạch thời gian năm học 2021-2022 là 35 tuần.

- Học kỳ I: Từ ngày 06/9/2021 đến ngày 07/01/2022 (18 tuần );

- Học kỳ II: Từ ngày 10/01/2022 đến ngày 20/5/2022 (17 tuần).

         - Kết thúc năm học: Ngày 27/5/2022

         - 100% CBQL, GVMN thực hiện Chương trình GDMN sau sửa đổi theo các văn bản chỉ đạo, hướng dẫn của các cấp phù hợp với điều kiện thực tế của nhà trường và địa phương trong bối cảnh dich bệnh Covd-19.

- 100% nhóm lớp thực hiện Chuyên đề "Xây dựng trường mầm non lấy trẻ làm trung tâm” giai đoạn 2021-2025 và tổ chức các hoạt động giáo dục cho trẻ theo chủ đề năm học “ Xây dựng môi trường xanh - an toàn- thân thiện”

- Tổ chức triển khai Chương trình làm quen với tiếng Anh cho trẻ MG.

          7. Phát triển đội ngũ cán bộ quản lý và giáo viên

- 100% CBGVNV được tuyên truyền và triển khai quy định mới về trình độ dào tạo  theo luật Giáo dục 2019.

- 100% CBGVNV được được bồi dưỡng tập huấn cho nâng cao đạo đức, trách nhiệm nghề nghiệp, năng lực chuyên môn đáp ứng với yêu cầu chăm sóc

 giáo dục trẻ.

- 100% giáo viên cập nhật  tài liệu BDTX dành cho giáo viên tại cổng thông tinđiện tử của Bộ GDĐT(địa chỉ http://moet.gov.vn – chuyên mục dành cho giáo dục và đào tạo nhà giáo và cán bộ quản lý)

- Có 8 giáo viên đang được học tập nâng cao trình độ tại các trường ĐHSP. Phấn đấu hết 2021 có đạt 90% CBGV, NV đạt trình độ trên chuẩn.

 - 39/39 CBGV, NV (100%) biết ứng dụng thành thạo CNTT trong quản lý chăm sóc, giáo dục trẻ.

 - 35/35 giáo viên (100%) đủ điều kiện được phép soạn bài trên máy tính.

 - Giới thiệu 2 đ/c tham gia bồi dưỡng cảm tình Đảng kết nạp năm 2022.

         8. Kết quả các cuộc thi

* Hội thi cấp trường

- 100% giáo viên đạt giáo viên dạy giỏi khối mẫu giáo 3,4 tuổi vào tháng 11/2021

* Cấp huyện

- Thi Giao lưu CBQL mầm non giỏi cấp huyện đối với PHT đều đạt giải

9. Công tác viết sáng kiến

- 100% CB,GV, NV tham gia viết sáng kiến cấp trường. Phấn đấu  có 6 - 7 sáng kiến gửi cấp huyện, 5-6 sáng kiến được công nhận. Có 01 sáng kiến được công nhận cấp ngành.

10. Công tác KĐCLGD, trường Chuẩn QG

Tiếp tục duy trì trường mầm non đạt chuẩn Quốc gia mức độ 2, kiểm định chất lượng giáo dục mức độ 3.

11. Danh hiệu thi đua:

- Tập thể:

+ Đạt danh hiệu tập thể LĐXS.

+ Chi bộ trong sạch vững mạnh xuất sắc

+ Công đoàn đạt vững mạnh xuất sắc

- Cá nhân: 100% CB, GV, NV đăng ký thi đua. 100% đạt danh hiệu thi đua từ LĐTT trở lên.

+ Chiến sỹ thi đua cơ sở: 06 đ/c

          + Lao động tiên tiến: 33 đ/c.

12. Tổ chức giám sát các hoạt động của nhà trường.

          - Giám sát việc thực hiện các nghị quyết của hội đồng trường.

          - Giám sát việc thực hiện các quy chế dân chủ trong các hoạt động của nhà trường.

 - Cùng với Hiệu trưởng tổ chức các phong trào thi đua đề nghị danh sách khen thưởng đối với cán bộ giáo viên và học sinh trong trường.

Lãnh đạo nhà trường và Chủ tịch Công đoàn ký cam kết quyết tâm thực hiện thắng lợi các mục tiêu trên trong năm học./.

Dưới đây là một số hình ảnh trong Hội nghị cán bộ, viên chức và người lao động năm học 2021-2022: